Referenzen
Ob Artikel, Interview oder Porträt: Hier finden Sie eine Auswahl meiner Beiträge der vergangenen Jahre in unterschiedlichen Medien.
Magazin „KOM“
- „Ein Satz mit X“ – Dezember 2023
- „Sich in Harmonie bewegen“ – November 2023
- „KI-Hype und Reporterglück im Silicon Valley“ – Juli 2023
- „Keine Lust auf Verarsche“ – Dezember 2022
- „Influencerin mit Überzeugung“ – September 2022
Magazin „Human Resources Manager“
- „Der Peoplemanager“ – März 2023
- „Der Krisenflüsterer“ – Februar 2023
- „Im Einvernehmen“ – Dezember 2022
- „Wie Energiesparen am Arbeitsplatz gelingen kann“ – Dezember 2022
- „Erfolgreiche HR-Einhörner?“ – November 2022
- „Die Vorkämpferin“ – November 2022
- „Der Inklusionsaktivist“ – Oktober 2022
- „Die Frohnatur“ – Juli 2022
- „Der Utopist“ – Juni 2022
- „Der Innovationstreiber“ – März 2022
- „Die Impulsgeberin“ – Januar 2022
- „3 Ideale von HR“ – November 2021
- „Die Mutmacherin“ – Oktober 2021
- „Der Nachhaltigkeitsrebell“ – Juli 2021
- „Machtgerangel“ – Juli 2021
- „Im Echo des Applauses – Mai 2021
- „Der Freiheitsliebende“ – Mai 2021
- „Wie smart ist HR?“ – März 2021
- Interview: „Die neue Freiheit“ – Dezember 2020
- „Der Backround-Check“ – April 2020
- „Mehr Schein als Sein“ – April 2020
- „Das grüne Unternehmen“ – Januar 2020
- „Die Unbestechlichen“ – Januar 2020
- „Die Geduldsfrage“ – Mai 2019
- „Aber bitte mit Sahne“ – Mai 2019
- „Veränderung als Chance?“ – März 2019
- „Die perfekte Symbiose?“ – März 2019
- „Der Quotenmitarbeiter“ – Januar 2019
- „Absage für Hakan, Zusage für Jens“ – Januar 2019
- „Psst, nicht weitersagen“ – November 2018
- „Die Geschichtenerzähler“ – November 2018
- „Unfrei im Rausch der Arbeit“ – September 2018
- „Aufbruchstimmung“ – September 2018
- „Der mündige Mitarbeiter“ – Juli 2018
- „Der Generationenvertrag“ – Januar 2018
- „Wenn der Algorithmus entscheidet“ – Mai 2017
- „Herrschaftswissen ade“ – März 2017
- „Lasst uns spielen“ – Januar 2017
- „Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten“ – November 2016
- „Ein paar Mal klicken, fertig!“ – Mai 2016
- „Beruf und Hobby zugleich“ – Januar 2016
- „Stresslevel reduziert, digital gesund“ – November 2015
- „Romanhefte und Online-Spiele“ – September 2015
- „Job zu vergeben, Offiziere bevorzugt“ – September 2015
- „Weniger ist manchmal mehr“ – Juli 2015
- „Platzhirsche und ihre Rivalen“ – Mai 2015
- „Probleme des Wachstums“ – März 2015
- „Heute hier, morgen dort“ – Januar 2015
- „Bewertungsportale: Fluch oder Segen?“ – September 2014
Zeitschrift „Personalwirtschaft“
- Interview: „Camp statt Klausur“- Januar 2020
- Interview: „Remote Work ist eine Win-Win-Situation“ – Mai 2019
- „Ritual mit positiver Wirkung“ – Februar 2018
- Interview: „Klarheit schaffen und Sichtweisen austauschen“ – Februar 2018
- „Gute Vorbereitung ist Pflicht“ – Februar 2018
- „Auf die richtige Vorbereitung kommt es an“ – Dezember 2015
- „Positive Erfahrungen steigern die Reputation“ – Dezember 2015
- „Das Frage-Antwort-Spiel“ – Dezember 2015
- „Die Herausforderungen bleiben“ – Februar 2015
- „Mitarbeiter stärker einbinden“ – Oktober 2014
- „Reisekostenreform 2014 – Da geht noch was!“ – August 2014
Personalpraxis24.de
- „Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz“ – Mai 2021
- „Kommt das Recht auf Homeoffice?“ – Oktober 2020
- „Google for Jobs: Recruiting ohne Jobbörsen?“ – März 2019
- „Neues Jahr, neue Regelungen: Das ändert sich 2019“- Dezember 2018
- „5 Tipps für erfolgreiches Azubi-Recruiting“ – Mai 2018
- „Active Sourcing als Recruiting-Instrument“ – April 2018
- „Smartphones – die Produktivitätskiller Nummer eins“ – August 2014
- „Ausbildung in Teilzeit: Mit Familienfreundlichkeit punkten“ – Juni 2014
„Top Employers Magazin“
- „Die Zukunft von früher ist jetzt“ – März 2018
- Interview: „Intelligenz muss nicht an den Menschen gekoppelt sein“ – März 2018
- „Zeitalter der digitalen Revolution“ – März 2018
- „Digitale: Transformation: Immer im Wandel bleiben“ – März 2017
- Interview: „Die Identität eines Unternehmens muss zukunftsrobust sein“ – März 2017
- „Und wie spielt dein Leben so?“ – März 2016
- „Entscheidungen treffen, ja – aber nur gemeinsam!?“ – März 2016